2010年3月 1日

イチャモン

小野田先生の本、やっと読んだ。
色々と思うところはあるけど、それらについては(書く元気があれば)後ほど。
今の自分にとっては、マネジメントに必要な要素との共通点が興味深かった。

といぅのも、入門者向けとして話題の本で「もし高校野球の女子マネージャーがドラッカーの『マネジメント』を読んだら」ってのを以前に読んだから。
こいつは良著。
もし現役幹部時代に読めてたら全然違った取り組み方ができてただろうな、と今更ながらに思うことしきりだったので。

と、話がまとまらないうちに何となくミーティング資料ができたので寝る。

コメント[2]

そうそう、カーネギーの『人を動かす』なんかもそうなんだけど、リーダーズアッセンブリーでそーゆーの紹介すりゃいいのにね、なんて思う。
リーダー論というかジョーシ論というか、基礎知識くらいは必要だよね・・・。
自分の役目が終わってからそういう知識が入ってくるマーフィーの法則。
理系ばっかりだからってのもあるのかなあ(その点、某元首相は経済だから色々知ってたのかも)。

幹部交代合宿で紹介なりプレゼントなりしたら喜ぶかもね。

上記コメントはnijnでございます、失礼

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